Caixabank plantea eliminar 2.157 empleos, el 7,3% de su plantilla
- La dirección del banco reducirá el número de sucursales en un 18%
La dirección de CaixaBank ha comunicado este jueves a los sindicatos que prevé reducir su plantilla en toda España en un total de 2.157 personas, lo que supone un 7,3% de la plantilla del banco, han informado fuentes sindicales y de la propia entidad.
La dirección del banco también plantea una reducción de oficinas del 18% y ha presentado esta propuesta a la representación sindical en una reunión mantenida en Madrid. La entidad tiene la firme voluntad de llegar a un acuerdo consensuado sobre el Expediente de Regulación de Empleo (ERE), tras el proceso de negociación abierto el pasado 10 de enero.
El objetivo del ajuste es potenciar el nuevo modelo de oficinas urbanas, fortalecer la red rural y reforzar los servicios digitales, han apuntado fuentes del banco.
CaixaBank da trabajo a un total de 37.511 empleados, incluyendo al portugués BPI y a sus filiales, pero el personal del banco español es de 29.508 personas, por lo que el ajuste anunciado supone ese 7,3% de la plantilla.
La mayoría de la red de sucursales
Según fuentes sindicales, de este excedente de 2.157 personas, un total de 1.913 personas serían de la red de oficinas de toda España y otras 244 personas de apoyo a esa red. Sin embargo, quedarían fuera del ajuste las provincias de Barcelona y Teruel, así como los servicios centrales del banco.
CaixaBank anunció el pasado 27 de noviembre en Londres, donde presentó su plan estratégico hasta 2021, que preveía reducir en los próximos tres años 821 oficinas urbanas, si bien fuentes sindicales aseguran que en la reunión de esta mañana se ha puesto sobre la mesa el cierre de 793.
“Un recorte de personal negociado con los sindicatos“
Entonces, el consejero delegado del banco, Gonzalo Gortázar, ya dijo que ello implicaría un ajuste de plantilla y garantizó que el recorte de personal se haría de forma negociada con los sindicatos, y esa sigue siendo la voluntad del banco, según fuentes de CaixaBank.
El banco ha trasladado a los sindicatos que quiere extender el modelo de oficina store en las áreas urbanas y ampliarla hasta las 700, así como consolidar el modelo AgroBank en el ámbito rural, que ya suma más de 1.000 oficinas, según las mismas fuentes.
En esta línea, el banco apuesta por mantener sucursales en las poblaciones con menos de 10.000 habitantes, aunque con menos costes, según los sindicatos. Al mismo tiempo, quiere aumentar la atención remota al cliente, el servicio inTouch, para pasar de los 900 gestores actuales a 2.000.
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