Mario Draghi ganó 389.760 euros en 2016 como presidente del BCE, un 1% más que un año antes

• Desde que accedira al cargo, su salario básico se ha incrementado un 5%
• El Banco Central Europeo ganó un 10,2% más en 2016, hasta 1.193 millones

El presidente del BCE, Mario Draghi, en Bruselas.

El sueldo de Mario Draghi como presidente del Banco Central Europeo (BCE) fue de 389.760 euros en 2016, un 1% más que el año anterior, según el informe anual de la institución publicado este mismo jueves. Desde su llegada a la presidencia del BCE en 2011, el salario básico del máximo responsable de la política monetaria de la eurozona se ha incrementado un 5%. Desde desde el estallido de la crisis financiera en 2007, el cargo de presidente del BCE -que antes de Draghi ocupó Jean Claude Trichet- ha visto incrementado su salario en un 12,9%, según datos recogidos por Europa Press.

Por su parte, el vicepresidente del BCE, Vítor Constâncio, recibió en 2016 un salario básico de 334.080 euros, frente a los 330.744 euros de 2015, lo que representa también una subida del 1%, la misma mejora aplicada al sueldo de Draghi y por encima del alza del 0,8% aplicada al resto de miembros del Comité Ejecutivo del BCE -Peter Praet, Benoît Cœuré, Yves Mersch y Sabine Lautenschläger-, que cobraron 277.896 euros anuales, frente a los 275.604 euros de 2015.

Por su parte, los miembros del BCE empleados en el Consejo del Mecanismo Único de Supervisión (MUS), exceptuando a Sabine Lautenschlõger, recibieron en conjunto 631.254 euros en el tercer año de vida del organismo, de los que 277.896 correspondieron al salario de su presidenta, Danièle Nouy, que vio mejorado un 0,8% su sueldo básico en relación a 2015.

El BCE ha precisado que los ejecutivos de la entidad y los miembros a tiempo completo del Consejo de Supervisión reciben un salario base y otros complementos por residencia y representación. Sin embargo, el presidente de la institución dispone de una residencia oficial propiedad del BCE en lugar de dicha prestación por residencia.

"De acuerdo con lo dispuesto en las condiciones de contratación del personal del Banco Central Europeo, los miembros del Comité Ejecutivo y del Consejo de Supervisión tienen derecho a complementos salariales por residencia, hijos y educación, en función de sus circunstancias individuales", ha explicado el instituto emisor europeo.

El BCE tenía a finales de 2016 el equivalente a 3.171 empleados a tiempo completo, frente a los 2.871 que tenía a finales de 2015, de los que 320 ocupaban puestos directivos. En total, dedicó a gastos de personal -que incluyen salarios, complementos salariales, primas de seguros y gastos diversos para los empleados- un total de 349,5 millones de euros.

El beneficio del BCE aumentó un 10,2%

Además, el informe de gestión señala que el Banco Central Europeo logró un beneficio neto de 1.193,10 millones de euros al cierre del ejercicio 2016, lo que supone una mejora del 10,2% con respecto a los 1.081,79 millones del año anterior.

Los ingresos netos del BCE sumaron en 2016 un total de 2.146,94 millones de euros, una cifra un 10,3% más que un año antes, de los que 1.648,38 millones correspondieron a ingresos por intereses netos, un 11,7% más que en 2015.

En 2016, el 63% de los ingresos por intereses netos procedieron de la tenencia de valores adquiridos a través de los distintos programas de compra de activos con fines de política monetaria del BCE, incluyendo la QE. Desde 2010, el 57% de los ingresos por intereses netos de la entidad corresponden a estos programas.

Asimismo, el BCE informó de que el Consejo de Gobierno de la entidad decidió el pasado 31 de enero realizar una distribución provisional del beneficio entre los bancos centrales nacionales por un importe de 966,2 millones de euros, por lo que en su reunión de este miércoles decidió repartir el resto de su beneficio, que asciende a 226,9 millones, entre los bancos centrales nacionales de la zona euro.