Dimite el fundador y consejero delegado de Uber por las presiones de los inversores

• Los accionistas se habían mostrado molestos por varios escándalos
• También habían expresado su preocupación por cómo afectaría al valor
• Uber se enfrenta a varias denuncias por acoso sexual y discriminación
• También a una investigación federal sobre sus operaciones de negocio

El consejero delegado de Uber, Travis Kalanick, en una imagen de archivo.

El fundador y consejero delegado de Uber, Travis Kalanick, ha dimitido este miércoles de su cargo. "Amo Uber más que nada en el mundo y en este difícil momento en mi vida personal he aceptado la petición de los inversores de hacerme a un lado para que Uber pueda volver a crecer y no distraerse con otra pelea", ha afirmado Kalanick en un comunicado enviado a The New York Times.

Por su parte, la compañía ha subrayado que Kalanick "siempre ha puesto por delante a Uber" y que su decisión de dimitir debería permitir a la empresa "abrazar este nuevo capítulo en la historia de la compañía". Los accionistas se habían mostrado molestos por varios escándalos y habían expresado preocupación sobre posibles abruptas caídas en el valor de la empresa como consecuencia de ello.

Además, los cinco inversores que reclamaron la dimisión inmediata de Kalanick en una carta remitida al cofundador de Uber, solicitan también una mejor supervisión de la empresa, para lo que proponer incorporar al consejo "dos o tres consejeros verdaderamente independientes", así como la contratación de un consejero delegado experimentado, según recoge Europa Press.

Kalanick, de 40 años, había anunciado la pasada semana que se ausentaría de sus funciones durante un tiempo no especificado para centrarse en sí mismo y reflexionar sobre cómo construir un equipo líder "de categoría". El hasta ahora consejero delegado de Uber mantendrá, no obstante, un puesto en el consejo de administración de la empresa.

Varios frentes abiertos para Uber

Uno de los frentes abiertos para Uber es la investigación interna de la cultura corporativa de la compañía realizada por la firma del exfiscal general de EEUU Eric Holder y motivada por denuncias de acoso sexual y discriminación en la empresa. Holder fue contratado a principios de año después de que una ingeniera de software alegara que la dirección de Uber había ignorado sus quejas y las de otras compañeras sobre situaciones de acoso y sexismo por parte de sus superiores.

A comienzos de junio, Uber despidió a 20 empleados como consecuencia de una segunda investigación sobre casos individuales de malas conductas relacionadas con el acoso sexual y psicológico y la discriminación.

Además de la polémica sobre su cultura corporativa, Uber tiene otros frentes abiertos: una querella de la matriz de Google, Alphabet, por el supuesto robo de información sobre coches autónomos y una investigación federal sobre sus operaciones de negocio. Recientemente, la compañía admitió haber retenido "por error" millones de dólares a sus conductores neoyorquinos durante unos dos años.

Uber, fundada en 2009, ha alcanzado un valor de 68.000 millones de dólares, con inversores que incluyen desde grandes firmas como BlackRock o el fondo de inversión público de Arabia Saudí a pequeños accionistas.