El sueldo bruto medio alcanza los 2.273 euros al mes en 2023, pero el 30% de los asalariados gana menos de 1.534

• La remuneración media de las mujeres es 400 euros al mes más baja que la de los hombres, según los últimos datos del INE
• Finanzas, energía y Administración Pública concentran los salarios más altos; empleo doméstico y hostelería, los más bajos

Un operario de limpieza, a 2 de julio de 2024, en Madrid (España). Eduardo Parra / Europa Press

El salario medio bruto —antes de impuestos— ha continuado subiendo en 2023, hasta los 2.273 euros al mes, esto es, 154 euros mensuales más que en 2022, una subida del 7,3% que se encadena a las de los seis años anteriores. No obstante, el 30% de los asalariados (5,4 millones de personas) ganó menos de 1.534,7 euros al mes en su empleo principal, según los datos del Instituto Nacional de Estadística (INE) a partir de la Encuesta de Población Activa (EPA) conocidos este viernes.

La mayor parte de los trabajadores (7,2 millones, el 40% del total de 18 millones de asalariados) ganaron entre 1.534,7 y 2.548,2 euros brutos al mes en 2023, mientras que el otro 30% obtuvo remuneraciones de al menos 2.548,2 euros mensuales. Dentro de los 5,4 millones de trabajadores con los sueldos más bajos, 1,8 millones tuvieron un sueldo inferior a 1.000 euros en su trabajo principal. Son un 10% del total.

Según los datos del INE, además, el sueldo medio de las mujeres fue 400 euros al mes más bajo que el de los hombres, entre otros motivos, porque tienen más a menudo trabajos a media jornada, temporales o peor pagados, también los jóvenes.

El salario mediano se situó en 1.935,5 euros brutos mensuales en 2023. Este es el punto exacto que el INE obtiene al dividir en dos partes iguales el total de asalariados ordenados según su salario, y es un 7,4% más elevado que en 2022, casi 133 euros más.

Mujeres, jóvenes y temporales, los peor pagados

Las mujeres, los jóvenes y los trabajadores contratados de forma temporal presentan los salarios más bajos, según el INE, junto a quienes tienen menor nivel de formación y los que acumulan menor antigüedad en las empresas.

En 2023, el salario medio de las mujeres se encontraba en 2.063,2 euros al mes, frente a los 2.467,9 euros percibidos por los hombres. Casi cuatro de cada diez percibió menos de 1.534,7 euros mensuales, frente a uno de cada cinco varones. Además, el 34% de los varones ingresaron 2.548,2 euros o más en 2023, frente al 25,7% de las mujeres.

Por edades, los menores de 25 años ganaron un salario medio bruto de 1.387,4 euros mensuales, frente al grupo mejor pagado —entre 45 y 55 años— que registra un salario bruto de 2.522,2 euros al mes de media. Casi la mitad de esos jóvenes (48,4%, unas 558.400 personas), ganaron menos de 1.335,4 euros y tres de cada diez, menos de 1.000 euros.

También existe brecha salarial según el tipo de contrato. Así, los asalariados con contrato temporal presentaron en 2023 un sueldo medio de 1.832,3 euros al mes, frente a los 2.363,2 euros de los indefinidos. Esto se debe a que el nivel de formación de los empleados indefinidos suele ser más alto y a que los contratos temporales pesan mucho en actividades de carácter estacional y menores remuneraciones.

Al hilo del nivel de formación, se observa también que el sueldo medio de los asalariados con educación secundaria de primera etapa (1.513,2 euros mensuales) es bastante inferior al de los que tienen estudios superiores (2.802,4 euros).

Finalmente, por tipo de jornada, el 34,9% de los asalariados a jornada completa ganó al menos 2.548,2 euros mensuales en 2023 y el 20% percibió menos de 1.534,7 euros. Por el contrario, el 88,9% de los asalariados a tiempo parcial ganó menos de 1.534,7 euros mensuales y sólo el 1% cobró 2.548,2 euros o más.

Finanzas, energía y Administración Pública, los sectores mejor pagados

Los salarios más elevados recogidos por el INE en 2023 se encuentran en el sector de la energía y el gas (4.067,2 euros al mes), en las actividades financieras y de seguros (3.542,9 euros de media al mes) y en la Administración Pública (2.948,9 euros).

De hecho, según esta estadística, los trabajadores del sector público, incluidas las empresas públicas, ganaron de media 935 euros más que los del sector privado (3.026,1 euros al mes, frente a los 2.091 euros). Son, en cualquier caso, 200 euros y 140 euros más que en 2022, respectivamente.

Esta mayor concentración de salarios altos en el sector público se debe al mayor porcentaje de asalariados con estudios superiores, el tipo de ocupación desempeñado, el menor peso del trabajo a tiempo parcial y la mayor antigüedad.

Por el contrario, las remuneraciones más bajas se concentran en el personal doméstico (1.014,5 euros al mes), hostelería (1.455,9 euros) y agricultura, ganadería, silvicultura y pesca (1.561,6 euros), debido en parte a la mayor proporción de empleos a tiempo parcial y a la temporalidad en estos sectores.

Finalmente, por comunidades autónomas, las que presentaron en 2023 los sueldos medios más altos fueron País Vasco (2.624,3 euros), Madrid (2.575,5 euros) y Navarra (2.515,7 euros). Los más bajos corresponden, en cambio, a Extremadura (1.915,9 euros), Canarias (1.987,9 euros) y Castilla-La Mancha (2.025,2 euros).

Subiendo desde 2016

Es el séptimo año consecutivo en el que se incrementa el salario medio después de que en 2016 bajara por primera vez en diez años. El aumento de 2023, del 7,3%, es el más pronunciado desde el año 2008.

En cuanto al salario mediano, es casi 300 euros superior al existente en 2018, año en el que se inició también la escalada del salario mínimo interprofesional (SMI), que se ha revalorizado un 54% entre 2017 y 2024, hasta situarse actualmente en 1.134 euros al mes por catorce pagas.