Moderación salarial: sí, ¿pero durante cuánto tiempo?

El debate sobre si se necesitará moderación salarial durante un largo período está abierto después de que el Ministro de Trabajo advirtiera este martes de que hará falta mantenerla durante lustros. UGT opina que los sueldos no deben ser los únicos elementos que contribuyan a la competitividad de las empresas, mientras que la patronal de pymes asegura que los sueldos en este tipo de empresas no pueden crecer al ritmo de la inflación.