Los sindicatos CCOO, UGT y USO han presentado este martes en el Ministerio de Trabajo un preaviso de convocatoria de huelga en AENA de 24 horas para un total de 22 días de este 2011. Los paros afectan a cinco días de abril, entre ellos el Miércoles Santo, el Jueves Santo, el Domingo de Resurrección y Lunes de Pascua, además del 30 de este mes. Estas movilizaciones afectan, además de a las vacaciones de Semana Santa, a la celebración de la final de la Copa del Rey de fútbol, que se disputará en Valencia el 20 de abril. Además, se ha avisado de paros otros cinco días de mayo (entre ellos el día 2, festivo en la Comunidad de Madrid; el jueves y viernes anteriores a las elecciones autonómicas y municipales del 22 de mayo; además del 14 y el 15). También se han convocado paros tres jornadas de junio (13, 23 y 30), seis días de julio (1, 2, 3, 4, 15 y 31) y, por último, otras tres fechas de agosto (1, 15 y 31).
- La huelga de AENA incluye días desde abril a agosto
- Los paros afectarán a las operaciones salida y regreso del verano
- Los primeros días, el Miércoles y Jueves Santo y el Domingo de Resurrección
- Sólo un 15% de los trabajadores españoles están afiliados a algún sindicato
- Según Bruselas, los motivos son la alta temporalidad y la falta de tradición
Pero piden una actuación global. Las grandes constructoras van más allá y reclaman un impuesto sobre consumo de combustible. Mientras, sigue la polémica sobre la rebaja del precio del transporte público.
El gobernador de Wisconsin, el republicano Scott Walker, ha dado a conocer su presupuesto con profundos recortes en el gasto el martes pese a las protestas multitudinarias que desde hace dos semanas han paralizado la capital, Madison, y causado un auténtico debate nacional en EE.UU. sobre el papel de los sindicatos.
- USCA considera que el laudo da "tranquilidad a los trabajadores"
- AENA cree que es un resultado "equilibrado y satisfactorio"
- CC.OO. pide a las instituciones que intervengan en el grupo de Ruiz-Mateos
- UGT quiere que también los sindicatos estén presentes en el proceso concursal
Amenazan a las comunidades autónomas que no convoquen oposiciones a profesores. La Educación está trasnferida a las autonomías, pero exigen al Ministerio que coordine una política de empleo.
- Este viernes se reúnen ministerio y autonomías para aclarar la situación
- Aseguran que no hay motivos presupuestarios para no convocar
- La Consejería de Educación confirma su decisión a los sindicatos
- Estaba previsto el concurso-oposición de más de 2.000 plazas
- Recuerda que en España la inflación es más alta que en Alemania
- La revisión salarial se pacta y depende de su claúsula, el IPC y la productividad
Entrevista íntegra al vicepresidente de la CEOE, Arturo Fernández, en 'Los desayunos de TVE' (07/02/11).
El vicepresidente de la CEOE, Arturo Fernández, cree posible llegar a un acuerdo con los sindicatos y el Gobierno para ligar salarios y productividad. Entrevistad en 'Los desayunos de TVE', considera que sería "importantísimo" e "imprescindible" y pone el ejemplo de Alemania que vinculando ambos conceptos está creciendo a un ritmo del 3,5% (07/02/11).
- Los expertos advierten que pronto se necesitará una nueva reforma
- Abogan por una simplificación del sistema y un mayor ajuste automático
- Suecia es el modelo propuesto por la mayoría de especialistas
Calcula tu edad de jubilación con la nueva reforma
Entrevista íntegra al secretario general de UGT, Cándido Méndez, en 'Los desayunos de TVE'. El líder sindical ha abogado por "un gran pacto social en Europa" para superar la crisis económica y apunta que con la firma del acuerdo con el Gobierno y la patronal "ha cumplido con su deber con honor" (04/02/11).
El secretario general de UGT, Cándido Méndez, ha pedido un gran acuerdo social europeo, porque es lo único "que nos perservaría, de verdad, de las turbulencias económicas" y ha criticado la falta de contenido de las cumbres sociales europeas. A su juicio, debería haberse establecido un pacro en la UE, del que tendrían que "colgar" los acuerdos nacionales (04/02/11).
- El líder de UGT pide más contenido en las cumbres sociales
- Un compromiso europeo "nos perservaría, de verdad" contra la crisis
Los sindicatos, la patronal y el Gobierno han rechazado esa propuesta alemana de vincular el aumento de los salarios a la productividad de las empresas en lugar de al aumento de los precios. Todos sostienen que el actual modelo de negociación entre empresarios y trabajadores sigue funcionando bien después de 30 años.
- No niega las excepciones, pero afirma que son "muy concretas"
- "La Sanidad es para quien la necesita, no para quien la paga"