- Los paros estaban previstos para el 21,22 y 23 de diciembre
- UGT y CC.OO. han alcanzado un acuerdo con las empresas logísticas
UGTy Comisiones dicen que hay acercamiento en varios temas aunque no creen que puedan cerrarse antes del plazo del seis de enero puesto por Mariano Rajoy. Estarían dispuestos a buscar fórmulas para que los despidos fueran más baratos para las empresas a cambio de que los contratos no se subvencionen.
Patronal y sindicatos trabajan para llegar al mayor número de acuerdos antes de Reyes. En el programa En días como hoy de RNE, el secretario general de UGT, Cándido Méndez, asegura que es posible alcanzar un acuerdo o al menos un pactos en asuntos de tanta importancia, añade, como el absentismo, la formación, las empresas de trabajo temporal e incluso el sistema de mediación de arbitraje. "Lo que pretendemos es buscar una fórmula mediante la mediación del arbitraje por la cual el convenio, si no hay acuerdo, tendría que llevarse a mediación y arbitraje de forma tal que, en cualquier caso, se sustituiría el acuerdo anterior o el convenio anterior por un convenio nuevo", ha explicado. El objetivo es evitar la prolongación de un convenio (la ultraactividad) y el llegar a los tribunales, ha señalado Méndez, que también ha querido subrayar que lo fundamental para acabar con el paro no es una reforma laboral, sino regresar a la senda del crecimiento.
Patronal y sindicatos trabajan para consensuar una reforma laboral antes de Reyes. El secretario general de UGT, Cándido Méndez, asegura que es posible alcanzar un acuerdo o al menos un pactos en asuntos de tanta importancia, añade, como el absentismo, la formación, las empresas de trabajo temporal e incluso el sistema de mediación de arbitraje. "Lo que pretendemos es buscar una fórmula mediante la mediación del arbitraje por la cual el convenio, si no hay acuerdo, tendría que llevarse a mediación y arbitraje de forma tal que, en cualquier caso, se sustituiría el acuerdo anterior o el convenio anterior por un convenio nuevo", explica (13/12/11).
- "Lo que España hizo en 15 días, aquí se hace en 15 horas", dice UGT
- Cree "inevitable" lo ocurrido en la CAM, pero no comparte el desenlance
El secretario general de UGT, Cándido Méndez, afirma que los sindicatos europeos están "alarmados" ante lo que puede ocurrir en la cumbre de Bruselas que arranca este jueves y en la que los estados miembros debatirán una propuesta para modificar el Tratado de Lisboa sin exigir que esta decisión sea ratificada a nivel nacional, lo que ha motivado una resolución de urgencia del Comité Ejecutivo de la Confederación Europea de Sindicatos (CES). Subraya que esto supondrá que "lo que España hizo en 15 días -en alusión a la reforma constitucional para fijar el techo de déficit-, aquí se haga en 15 horas". Sobre la venta de la CAM, asegura que se trata de "un regalo entre entidades bancarias que obtendrán dinero público" (08/12/11).
- UGT y CC.OO. creen que hay margen para llegar a acuerdos antes de Reyes
- Los sindicatos ven viables pactos en moderación salarial y o productividad
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- Rajoy en Twitter: "Trabajamos por un acuerdo para la reforma laboral"
El futuro presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, quiere acelerar la reforma laboral y así se lo ha hecho saber a los agentes sociales. Hoy les ha recibido en la sede del PP, por separado, y les ha pedido que se pongan de acuerdo y después de las fiestas navideñas, le presenten sus propuestas.
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El secretario general de UGT, Cándido Méndez ha instado a Rajoy a explorar las "posibildiades del actual marco laboral, reformado hace muy recientes fechas", porque considera que "hay reformas más que suficientes si se buscan soluciones por la vía del diálogo social". Además, Méndez ha manifestado su voluntad para "llegar a un acuerdo en materia de moderación salarial".
Los secretarios generales de UGT y CC.OO., Cándido Méndez e Ignacio Fernández Toxo, se han mostrados dispuestos a dialogar y escuchar a Mariano Rajoy de forma "franca y sincera" y han afirmado que en la discusión no habrá "líneas rojas", si bien también han avisado de que la reforma laboral no es la fórmula para salir de la crisis. En un desayuno informativo del Nuevo Economía Fórum en presencia de los presidentes de la CEOE y de Cepyme, Juan Rosell y Jesús Terciado, Méndez ha indicado que hay que alcanzar un pacto "más amplio" por el empleo que incluya otros contenidos como la definición de un nuevo modelo productivo, un pacto de rentas y precios, y modificaciones en el plano fiscal y financiero. Según ha asegurado, tras la reforma laboral "se va a vivir una segunda oleada de destrucción de empleo", con lo que la última reforma laboral "no ha dado resultado". Además, ha criticado que las señas de identidad de toda reforma laboral tengan que ser las de "valiente" e "impopular". Por su parte, Toxo ha asegurado que CC.OO. invitará al próximo gobierno a un nuevo proceso de diálogo social para "reconocerse y luego ponerse a trabajar". "Se puede empezar ya, no hace falta esperar a que se constituya el Parlamento", ha añadido. En su opinión, CC.OO. ya "ha venido situándose para el nuevo escenario político", a lo que ha añadido que el sindicato está en contra de buscar "atajos" a la creación de empleo, como lo fue la anterior reforma laboral, que, según recordó, se ganó una huelga general.
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Los secretarios generales de los sindicatos UGT y CC.OO., Cándido Méndez e Ignacio Fernández Toxo, han instado al PP a dialogar lo antes posible para tomar medidas contra el elevado desempleo, una vez tome el relevo del actual Gobierno, tras ganar con el mejor resultado para el Partido Popular en unas elecciones generales.
Cándido Méndez ha señalado que lo más significativo es que el Partido Popular haya ganado más de medio millón de votos, mientras el PSOE ha perdido más de cuatro millones de votantes, un hecho, que considera que pone de relieve que el PSOE está perdiendo apoyo desde mayo del año pasado. En este sentido, cree que el castigo por parte de los electores a las meidas adoptadas hasta ahora, no se ha producido de la misma manera en Cataluña y Castilla La Mancha, donde también ha habido recortes que no han provocado una pérdidas de apoyo a PP y a CiU, porque los electores consideran que el Ejecutivo central tiene la responsabilidad de todo. A lo que ha añadido "o se plantea el desempleo como una prioridad o la situación no se va a resolver".
Ignacio Fernández Toxo ha señalado que habló con el presidente del Partido Popular, próximo presidente del Gobierno, antes de su dicurso como ganador de las elecciones generales, y pudo trasladarle la necesidad de dialogar lo antes posible. También ha señalado la necesidad de resolver el problema del sector financiero y el problema que supone la falta de liquidez de las adminsitraciones públicas, un hecho, que considera ha elevado el problema del desempleo.
En relación a los resultados de las elecciones generales, ambos responsables sindicales se han desvinculado del mejor resultado obtenido por Izquierda Unida, y de la pérdida de apoyo del Partido Socialista. Ambos se han mostrado predispuestos a dialogar con el próximo Ejecutivo para resolver lo antes posible la situación.
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El vicepresidente de la CEOE, Arturo Fernández, ha afirmado este viernes que el último dato del paro que cifra en casi cinco millones las personas desempleadas es "horripilante" y un "auténtico drama". Fernández ha asegurado que el dato del paro muestra que la situación "cada vez está peor", por lo que "hay que decir a las fuerzas políticas que se pongan de acuerdo y que los cambios sean inmediatos".
Mientras, los sindicatos han señalado que el dato es muy negativo. Tony Ferrer, secretario de acción de UGT, ha culpado del desempleo a las políticas de reducción del déficit y ha exigido un cambio en el modelo productivo español porque el actual no es capaz de absorber el paro.
Los líderes de UGT y CC.OO. han participado en una asamblea para hablar del Día del Trabajo Decente. "Y en nuestro país, desgraciadamente, hay malos trabajos y por lo tanto, defender el trabajo decente, digno y con derechos es apostar por la calidad de la democracia", ha señalado el secretario general de UGT, Cándido Méndez. Además, aseguran que los ajustes de salarios y las reformas laborales están provocando que se pierdan derechos. "Se empecinan en continuar en la dinámica pura y dura de recortes que lleva a deteriorar la calidad del empleo en las empresas y la calidad de los sistemas de protección social en general", ha asegurado Ignacio Fernández Toxo, secretario general de CC.OO.
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El Ministro de Trabajo ha dicho hoy que la moderación salarial se está cumpliendo en 2011, aunque sólo se han firmado la mitad de los convenios previstos. La CEOE insiste en renegociar las subidas del año que viene y los sindicatos quieren que también se moderen los beneficios para invertir más.
Los sindicatos alaban la restauración del impuesto de patrimonio y dicen que, si se hubiera mantenido, no hubiera hecho falta recortar pensiones y salarios públicos. La patronal, sin embargo, califica de mala decisión la vuelta de ese tributo. De la misma opinión es el presidente del Banco de Santander, Emilio Botín.