El PP no adelanta lo que hará, y dice que esperara hasta último minuto por si es posible el acuerdo. Esquerra Republicana de Cataluña se inclina, de momento, por el no y todos cuentan con que sea Convergencia i Unió quien facilite mañana la tramitación parlamentaria.
El ministro de Trabajo ha desglosado tras el Consejo de Ministros las novedades.
"Confiamos en que los grupos parlamentarios se encuentren cómodos con esta reforma laboral y la apoyen". Con estas palabras el ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, ha expresado la voluntad del Gobierno para encontrar caminos de encuentro con el resto de partidos para que sea "una reforma más consensuada". (16/06/10)
- De la Vega confirma que se tramitará como proyecto de ley
- Corbacho: "Confiamos en que los grupos la apoyen"
- Dicen que la voluntad es que la tramitación sea rápida
El Gobierno ha aprobado el real decreto de reforma laboral que pretende , según la vicepresdienta, que la recuperación económico se traduzca en mas y mayor empleo. Fernández de la Vega ha asegurado que el objetivo es reducir la temporalidad y que el despido sea la últma opción. El ministro Corbacho ha resumido los principales cambios en el documento que presentaron a sindicatos y empresarios y ha recalcado que más flexibilidad no significa más inseguridad para los trabajasdores. Sobre los contratos temporales ha dicho que sólo hay cambios en el de obras y servicios.
Las empresas podrán realizar despidos procedentes, es decir, con una indemnización de 20 días por años trabajados, "cuando de los resultados de la empresa se desprenda una situación económica negativa", según recoge el Real Decreto de Ley de reforma del mercado de trabajo, que el Gobierno ha aprobado este miércoles, de forma que la compañía podrá recurrir a este tipo de despido sólo con acreditar pérdidas. (16/06/10)
- Así lo recoge el decreto de reforma laboral, aprobado en Consejo de Ministros
- El fondo de capitalización o modelo austríaco se legislará al margen en un año
- Se generaliza el contrato de 33 días para todos los sectores de población
Entre las novedades que se introducirán está la limitación de los contratos por obra a tres años.
Se introducirá el llamado modelo alemán que permite reducir la jornada entre un 10 y un 70% haciendo que lo paguen las arcas del estado en lugar del empresarios. También se generalizará el contrato de fomento de empleo para dar estabilidad a los puestos de trabajo y evitar que sigan creciendo los contratos temporales.
- Es una propuesta de la patronal para revisar las causas de despido objetivo
- También se implanta el modelo alemán en la futura reforma laboral
- Los contratos por obra se limitan a dos años, con indemnización de 12 días
- De la Vega asegura que no se tocarán derechos de los trabajadores
Esta tarde el Ministro de Trabajo y los líderes de los sindicatos y la patronal volverán a verse en la que, en principio, será la última reunión de alto nivel para intentar cerrar un acuerdo. De no producirse, el Gobierno empezará a negociar su propia propuesta con los grupos parlamentarios para lograr apoyos que le permitan sacarla adelante en el Congreso.
UGT y Comisiones Obreras prefieren evitar la guerra de cifras y el Gobierno se limita al respeto por los paros. Además, el sindicato de funcionarios CSIF ha roto relaciones con los dos mayoritarios, a los que acusa de utilizar a los empleados públicos como moneda de cambio en la negociación de la reforma laboral.
- Plantea aligerar los costes de las empresas sin pérdida de derechos laborales
- Aboga por generalizar el contrato de fomento con 33 días de indemnización
El Gobierno, la patronal CEOE y los sindicatos CC.OO. y UGT tienen este miércoles la última oportunidad para pactar la reforma del mercado de trabajo y evitar así que el Ejecutivo la apruebe por decreto la próxima semana. La cita tiene lugar el día siguiente a la huelga de funcionarios.
El gobierno y los agentes sociales vuelven a reunirse el miércoles. Desde el ejecutivo dicen que quieren favorecer la contratación estable mientras los sindicatos consideran que sólo se pretende abaratar el despido.
Entrevista íntegra al ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, en 'Los desayunos de TVE' (01/06/10).
El ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, ha dado como "plazo máximo" a los agentes sociales "siete u ocho días" para acordar la reforma laboral, es decir, "a mitad de la semana que viene" (01/06/10).
- El ministro de Trabajo garantiza que la reforma estará aprobada este mes
- Corbacho espera que sirva para mejorar la estabilidad "del empleo futuro"