Una joven ha denunciado una oferta de trabajo en la que la empresa le pide fotos de su cuerpo y le dice que tiene que tener contactos sexuales con el jefe. Los mensajes de la compañía que la joven colgó en Internet se han hecho virales. Ahora la policía investiga quién está detrás de esa oferta. Alejandra, estudiante de periodismo nos muestra el mensaje que recibio tras interesarse por una oferta de empleo como secretaria. Le pedían fotos de su cuerpo, ella no contestó pero la empresa insistió con otro mensaje.
Una dignidad atacada en cada uno de estos mensajes con propuestas sexuales que reciben miles de mujeres a diario
Una emocionada Malala Yousafzai, premio Nobel de la Paz, ha regresado a Pakistán sin poder reprimir las lágrimas y reivindicando el papel de las mujeres, tras casi seis años sin pisar su país natal desde que un talibán le pegó un tiro en la cabeza por su defensa de la educación femenina.
La cadena de supermercados Walmart, en Estados Unidos, ha anunciado que retira de sus lineales de caja la revista Cosmopolitan por considerarse sexista y degradante para las mujeres aunque la seguirá vendiendo. Lo hace después de la protesta del grupo conservador Centro Nacional sobre explotación sexual.
La fundación Woman Forward, presidida por Mirian Izquierdo, tiene como objetivo acabar con la desigualdad en los puestos directivos españoles. Solo uno de cada diez están ocupados por mujeres, y, con las ideas de su libro 'Oportunidades iguales', la autora quiere que España se parezca más a países como Reino Unido o Francia, referencia europea en la materia. Para ello se ha fijado como objetivo buscar buenas prácticas, casos de éxito y datos de investigaciones que promuevan la mejoría en las empresas que no están todavía convencidas. Según datos del Foro Económico Mundial, si seguimos a este ritmo, tendremos que esperar 170 años para ver una paridad total de género.
Un 8 de marzo sin precedentes con más de 120 manifestaciones en todo el país Por primera vez en España se celebró una huelga feminista. Según los sindicatos la han secundado seis millones de trabajadores, la gran mayoría mujeres."Paramos para cambiarlo todo" fue uno de los lemas de un 8 de marzo que las organizaciones convocantes calificaron de "histórico".
Sara y Maribel trabajan en un hotel. Ambas denuncian, cuando “el trabajo es más duro”, por ejemplo, en el departamento de las camareras de piso, como Maribel, “el 95% son mujeres y externalizado”, una situación apenas “visibilizada”. Sin embargo, cuando las posibilidades de ascender aparecen, es territorio excluido y reservado a los hombres: “Los puestos directivos están reservados a los hombres y no hay promoción interna femenina”, se queja Sara. Juntas lideran una manifestación cerca de los jardines del Retiro, en Madrid, para reivindicar sus derechos este jueves, Día de la Mujer.
Raquel es empresaria, dueña de una clínica de estética en la misma zona. Ella ha acudido a su puesto de trabajo y considera que las cosas no están tan mal. “Hoy es un día de trabajo normal, con mi horario normal y mis clientas normales”, explica. “No he seguido la huelga porque tengo un negocio y tengo que trabajar”. Raquel considera que “las cosas no están tan mal, dentro de lo que cabe”, pero reconoce que en su sector, la estética: “Nosotras estamos en el poder…”.
